Ayer,
17 de mayo del año en curso, después de
la reunión extraordinaria del SITPREMO decidí renunciar a la Secretaría General
por los siguientes motivos:
- Las intenciones antidemocráticas
que últimamente han prevalecido en los foros que se supone son de debate
fueron trasladadas al seno mismo del SITPREMO
- Se bloqueó de manera evidente el
análisis del proyecto de la planilla Azul y oro, eliminando este punto del
orden del día propuesto por el Comité Ejecutivo del SITPREMO. El proyecto
en cuestión en varios de sus aspectos es
lesivo para nuestro Contrato Colectivo de Trabajo, opinión que he
formulado a la Profesora Bertha Montaño en todos los foros a los que ella
ha convocado, excepto en el debate que estuvo planeado para que nadie más
que ella hablara y en el que se me censuró una pregunta que hice llegar
mediante la tarjeta en la que nos pidieron escribir nuestros
cuestionamientos.
- A la mencionada reunión
extraordinaria acudió el 50% más uno del total del padrón sindical, aún
cuando hemos alertado desde un tiempo hacia acá de la indefensión en la
que se encuentra la preparatoria, tal parece que solo a ese 50% le
interesa lo que suceda con su fuente de trabajo y con la preparatoria en
general. Ante eso no vale la pena desgastarse, lo he dicho a varios
compañeros en lo corto: aquí nadie cuida el trabajo de nadie si al resto
no le interesa.
- De ese 50 % únicamente 7 personas
se pronunciaron a favor de realizar el análisis del proyecto de la
planilla Azul y oro, aun cuando en medio de la discusión se les informó en
varias ocasiones de las violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo que
ahí se proponen.
- Esta es la Asamblea que se ha
presentado a las reuniones en que como Comité hemos convocado y, por lo
que se vio ayer, será esta la base sindicalizada con la que tendríamos que
trabajar, muy proclive a no ver los focos rojos que en varias ocasiones se
han señalado: convenio con el gobierno para una auditoria
económica-administrativa, actitud de cerrazón de la Junta de Conciliación
a otorgar la toma de nota (actitud que se mantiene e incluso se recrudece)
y un proyecto de administración que se autoproclama autorizado para
negociar con el gobierno del estado la reestructuración de la Preparatoria
Morelos y que toca, manera violenta , el Contrato Colectivo de Trabajo.
Ante
esto no puedo continuar encabezando una defensa de derechos laborales que ni a
los mismos afectados parece preocuparles,
prefiero renunciar a la representación sindical, nunca al SITPREMO, y
verme con mayor libertad de expresión para decir de manera interna y externa lo
que pienso y lo que opino en cualquier foro: debate, prensa, reunión sindical,
etc.
No
comulgo con el silencio cómplice, ni con aquellos que tienen “miedo a sacudirse
el polvo” y que no dicen esta boca es mía cuando se trata de hacer su propia
defensa o que, bien, deciden callar y asegurar un espacio laboral ante el
horizonte de incertidumbre con que nos amenaza la reestructuración de la
Preparatoria Morelos.
Ojalá
compañeros sindicalizados, que mi absurda interpretación, como le llamara
Bertha Montaño, futura administradora de la escuela, cuando le pedí que
comprometiera su palabra de respetar el Contrato Colectivo de Trabajo, no sea
más que una lectura equivocada, ojalá que lo que veo venir no sean más que “absurdas”
visiones y que no tenga la mala fortuna de vernos, incluyéndome, en la penosa
tarea de hacer la defensa personal de aquello que bien pudimos defender en
conjunto.
Suerte
compañeros sindicalizados, regreso a las filas del SITPREMO ante la cerrazón y
la apatía, no voy a seguir a pie juntillas los mandatos de una Asamblea
mayoriteada por estas mismas personas que otorgan el voto a favor de la
censura, cuando el otro 50 % de la planta trabajadora no asiste a las juntas,
sigo pensando lo mismo exactamente y me lo confirma el hecho de que nunca
aceptaron el debate, ni la discusión del proyecto en ningún foro.
“La escuela no es patrimonio de unas
cuantas personas” ¿a quién beneficia que no se discuta? ¿a quién
beneficia la opacidad? ¿a quién beneficia que no se debata en las instancias escolares, incluyendo el
SITPREMO?
¿Por
qué se utiliza facciosamente a los compañeros interinos para la defensa de un
proyecto como este, si ellos ya se van en unos meses, y nosotros, los que
tenemos plaza definitiva somos quienes vamos a sufrir las consecuencias? No tengo cola que me pisen y el que nada debe
nada teme.
Profra.
Karina Flores Acevedo
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